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Buscar empleo  recruiter

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Seleccionamos para importante empresa internacional del sector IT en plena expansión en Santa Cruz de Tenerife 1 Recruiter con idiomas (alemán, inglés, español) para su departamento de selección internacional. Buscamos personas con experiencia en selección de personal y experiencia en el sector IT acostumbradas a trabajar en ambientes internacionales.   FUNCIONES: Publicación de ofertas, criba curricular Entrevistas telefónicas y personales Entrevistas por competencias Realización de informes de evaluación de candidatos   REQUISITOS: Licenciatura o grado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o afines Valorable Máster en Recursos Humanos Nivel muy alto de inglés, alemán y español Experiencia de al menos 1 año como Recruiter   SE OFRECE: Contratación temporal con posibilidad de incorporación a plantilla de cliente. Formación en el puesto y plan de carrera Retribución según valía   / Licenciatura o grado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o afines Valorable Máster en Recursos Humanos Nivel muy alto de inglés, alemán y español Experiencia de al menos 1 año como Recruiter

Recruiter con alemán/inglés Santa Cruz de Tenerife 19-06-2017
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Publicación de ofertas, criba curricular Entrevistas telefónicas y personales Entrevistas por competencias Realización de informes de evaluación de candidatosLicenciatura o grado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o afines Valorable Máster en Recursos Humanos Nivel muy alto de inglés, alemán y español Experiencia de al menos 1 año como Recruiter

Recruiter con alemán e inglés Santa Cruz de Tenerife 19-06-2017
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FUNCIONES: Publicación de ofertas, criba curricular Entrevistas telefónicas y personales Entrevistas por competencias Realización de informes de evaluación de candidatos REQUISITOS: Licenciatura o grado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o afines Valorable Máster en Recursos Humanos Nivel muy alto de inglés, alemán y español Experiencia de al menos 1 año como RecruiterLicenciatura o grado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o afines Valorable Máster en Recursos Humanos Nivel muy alto de inglés, alemán y español Experiencia de al menos 1 año como Recruiter

Recruiter con alemán e inglés Santa Cruz de Tenerife 19-06-2017
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En Iwantic buscamos a los candidatos más brillantes para los trabajos que están cambiando el mundo. Para reforzar a nuestro excelente equipo de recruiters, estamos reclutando a un / a becario / a que, tras un proceso de aprendizaje, se incorpore a nuestra plantilla. Nuestros clientes son las principales multinacionales, empresas del Ibex y grandes y medianas empresas de España, y nos necesitan para encontrar el talento que les permita abordar con éxito su proceso de transformación digital. Si eres una persona inquieta, con interés por la tecnología y los recursos humanos, y dotes comerciales, no dudes en aplicar a la posición.Posibilidad de firmar convenio de prácticas extracurriculares con la Universidad.

Becario/a RRHH Sevilla 01-06-2017
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Adecco selecciona para importante multinacional del sector textil, un perfil recruiter para dar apoyo al departamento de RRHH. Funciones: - Criba y selección de personal de mandos intermedios. Se requiere: - Experiencia en selección de perfiles de responsables en el sector Retail. - Disponibilidad total. Se ofrece: Se ofrece contrato eventual de 3 meses + posibilidad de incorporación a plantilla. Salario bruto anual: hasta 22.000 eur.

Recruiter. Jornada completa. Madrid 31-05-2017
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The Associate Director provides services and support to students and alumni globally. This includes advising them on their career development and job search strategies, as well as conducting employer outreach and marketing our services to recruiters and alumni in the Finance sector worldwide to cultivate new and maintain existing relationships. This position requires +5 years of experience developing and managing relationships with both major and middle market firms within the finance sector (domestic and internationally) and/or direct experience working in a business or HR function at a finance firm. The Associate Director also assumes responsibility for multiple department activities, which may include, among others, some of the following: management of on-campus recruiting programs; understanding and promoting career education/workshops; management and reporting of employment information and statistics, etc.• Masters level is required, HR experience is a plus. • Experience within the finance sector. • Bilingual/native level of English is required. Some level of Spanish is a plus. • Additional languages would be a plus. • Multi-tasking and the ability to work with a sense of urgency under tight deadlines. Ability to hit the ground running. • Candidates must possess strong business development and communication skills and an excellent, positive customer-oriented attitude. • Occasional business trips in Spain and/or overseas may be required.

Associate Director - Career Services (Finance Sector) Madrid 29-05-2017
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We are currently looking for high/native French speakers to be part of a top-quality team. You will be giving support to a world famous technological leading company as a Customer Service Agent. Your main tasks will be: -Take incoming user requests (via telephone, email ...), log call details into case management systems and provide response and resolution within SLA to customers. -Aim for the highest Customer Satisfaction Surveys scores, actively updating customers with status and resolution progress reports. Their happiness is our happiness. -Delivery of high caliber Customer Service on post-sales requests (delivery, warranties, refunds, ...) -Inbound sales support and selling of products to increase revenue while ensuring the highest level of customer satisfaction. -Achieve sales goals set up on a quarterly basis while providing an excellent customer experience. -Logging and following up on orders or requests. -Capturing all required data elements in CRM as required by clients, policies and products. We offer: -Part-time (30 hours/week) contract with possibility to work full-time -Schedule: From Monday to Friday (1 or 2 Saturdays per month) -Opportunity to join an international team Minimum requirements: -High/native speaker of French -Fluent English speaker. -Excellent communication skills in a variety of customer facing situations. -Standout colleague. -Previous experience in similar position is a plus. -Positive and dedicated attitude. -High motivation. -Patience, flexibility and adaptability. _The recruitment processes and people involved in them (both recruiters and Project Managers) will not discriminate any candidacy because of age, disability, ethnic, marital status, gender, nationality, ideology, politic, race, religion and sexual orientation

French Customer Representative Palma 17-05-2017
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We are currently looking for high/native French or German speakers to be part of a top-quality team. You will be giving support to a world famous technological leading company as a Customer Service Agent. Your main tasks will be: -Take incoming user requests (via telephone, email ...), log call details into case management systems and provide response and resolution within SLA to customers. -Aim for the highest Customer Satisfaction Surveys scores, actively updating customers with status and resolution progress reports. Their happiness is our happiness. -Delivery of high caliber Customer Service on post-sales requests (delivery, warranties, refunds, ...) -Inbound sales support and selling of products to increase revenue while ensuring the highest level of customer satisfaction. -Achieve sales goals set up on a quarterly basis while providing an excellent customer experience. -Logging and following up on orders or requests. -Capturing all required data elements in CRM as required by clients, policies and products. We offer: -Work from home job -Part-time (30 hours/week) contract with possibility to work full-time -Schedule: From Monday to Friday (1 or 2 Saturdays per month) -Opportunity to join an international team Minimum requirements: -High/native speaker of French or German -Fluent English speaker. -Excellent communication skills in a variety of customer facing situations. -Standout colleague. -Previous experience in similar position is a plus. -Positive and dedicated attitude. -High motivation. -Patience, flexibility and adaptability. _The recruitment processes and people involved in them (both recruiters and Project Managers) will not discriminate any candidacy because of age, disability, ethnic, marital status, gender, nationality, ideology, politic, race, religion and sexual orientation

Work from home French or German Customer Representative Palma 17-05-2017
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Jefe de ventas regional - Spider. The Regions Fixed Fee Web Recruiters está prestando apoyo a Seven Telematics Ltd en la selección de un Jefe de ventas regional con base en Madrid. Inicialmente, el Jefe de ventas regional desarrollará su actividad desde su domicilio y su labor consistirá en generar facturación y beneficios para Seven Telematics dentro de la zona designada. Existe el proyecto de crear un equipo en el país, a medida que crezca la actividad; por lo tanto, esta oferta constituye una fantástica oportunidad para formar parte de una iniciativa apasionante. Otras tareas y responsabilidades: • Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio con clientes potenciales. • Formular una estrategia empresarial e impulsar las ventas, conjuntamente con el Director comercial basado en el Reino Unido. • Mantener el contacto y visitar a los clientes existentes y potenciales. • Preparar informes y datos estadísticos. • Asistir a reuniones, formación, seminarios y otras iniciativas comerciales. Buscamos un Jefe de ventas con experiencia y excelente capacidad de desarrollo de negocio y de relaciones humanas. Sus funciones consistirán en generar nuevas ventas, crear canales de venta y gestionar las cuentas de todos los clientes nuevos o ya existentes. La capacidad para ganar la confianza de los clientes en Seven Telematics es prioritaria. El candidato o candidata será un analista del mercado, con capacidad para desarrollar inteligencia comercial y transformar sus contactos autogenerados en pedidos. El candidato o candidata ideal para esta oportunidad deberá ser versátil y tener una actitud de trabajo flexible. Deberá conocer a fondo y valorar positivamente nuestra empresa y sus productos, tener una motivación extremadamente alta y excelente nivel de familiaridad con los ordenadores y los paquetes de TI. Igualmente, se considera esencial su aptitud para comprender las aplicaciones técnicas asociadas a nuestros productos. Puesto que el empleador es una empresa con sede en el Reino Unido, el candidato deberá tener excelentes conocimientos y dotes de comunicación en inglés, tanto hablado como escrito.

Jefe de ventas regional Madrid 16-05-2017
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Las funciones a desarrollar son: Gestión e inserción de ofertas Recruiting candidat@s Screening telefonico Citación a entrevistasImprescindible experiencia en puesto similar. Formación en Psicologia, Sociologia, Relaciones Laborales o similar. Imprescindible Muy Alto Nivel de Ingles. Posibilidad de Incorporación inmediata.

HR Junior Recruiter Barcelona 28-04-2017